企业内部审计的环境因素

目前，国有企业仍存在经营管理效率低下、国有资产流失严重、财务信息失真、企业行为失控等问题。原因是内部培训一的职能定位不准确；内部培训一在企业组织中地位较低；内部培训一人素质低，内部培训一手段和技术落后

 

之后；企业组织对内部审计工作的认识仍处于较低水平。要解决国有企业存在的问题，必须加强国有企业的内部审计。国有企业必须进一步深化改革，真正建立现代企业制度。在此基础上，纠正国有企业改革与企业内部审计的关系，完善国有企业内部审计制度，确保国有企业的经营重组，确保国有资产的安全和增值。

 

1 企业内部审计的环境因素

 

1.1 外部环境因素

 

外部环境因素是指影响企业内部审计环境的因素，这些因素仅存在于企业外部环境因素中，包括：经济环境、法律环境、科技教育文化环境、审计组织体系模式和国际环境是内部审计环境的理想状态。

 

1.2 内部环境因素

 

内部环境因素是指影响企业内部审计环境的因素，内部环境因素包括：企业组织形式和管理体系、企业规模、企业管理水平和企业文化环境，内部环境是更直接的外部环境，内部审计人员迫切需要领导支持内部审计服务。

 

2.1内部审计职能定位不准确

 

我国内部审计工作起步较晚，反映在国有企业内部。1985年以后，在审计署的推动下，国有企业内部审计机构逐步建立和完善。其职能主要定位于企业内部财务收支审计，以事后监督的形式参与企业经营管理。由于过分强调财务法律和纪律审计职能和监督职能。

 

2.2 国有企业内部审计在企业组织中地位较低

 

内部审计机构的关键是确保其独立性。在监督评价过程中，内部审计机构对谁独立、谁领导、谁服务非常重要。目前，我国大多数国有企业采用内部审计机构与其他业务部门平行的模式，内部审计工作直接由总会计师或经济学家负责，内部审计机构负责并报告。

 

2.3内部审计人员素质不高，内部审计手段和技术落后

 

现代内部审计是一项涉及面广的专业活动。它不仅要求内部审计人员具备相应的专业知识，包括会计、审计、内部控制检查评价、电子数据处理等方面，而且具有丰富的实践经验。目前，内部审计主要采用会计基础审计和制度基础审计，但由于自身缺陷，难以适应国有企业业务和产品的快速发展要求，先进的风险基础审计在实践中使用缓慢，熟练的审计人员较少，不利于审计效率和质量的同步提高。

 

2.4企业组织对内部审计工作的认识仍处于较低水平

 

由于我国审计制度起步较晚，宣传力度较小，人们对内部审计工作的理解仍处于表面阶段。很多人只是认为审计就是查账，挑毛病，却没有意识到审计不是“挑毛病”，而是帮助企业领导发现和解决问题，为商业决策提供参考。因此，企业组织往往存在抵触情绪，无法如实、全面地提供相关信息，使得内部审计难以达到预期目的。