内部审计的管理和控制功能。内部审计部门通过自己的审计活动，对各部门、经济效益、财务收支进行系统的审计、取证、分析和评价，客观公正地得出结论，提出改进意见和建议；协助部门和单位领导做出更科学合理的决策，完善财务管理，改善管理，提高经济效益，充分发挥内部审计的管理和控制功能。

 

同时，在内部审计中，要把握“一帮二审三促”的基本原则，而不是把发现问题、查错误、查弊端放在首位。积极发挥内部审计的管理和促进作用，对被审单位进行公平、合理、客观的评价和监督，最重要的是帮助被审单位制定更合理、更有效的内部控制体系，加强内部控制；为经营单位提出更有效的经营方针和模式。当然，这些都取决于审计人员自身的素质和能力。因此，审计人员要不断提高业务素质和能力，结合部门和单位的具体业务，全面学习一些相关知识。其次，内部审计不能为了审计而进行审计，而应更加注重审计后的实施和执行结果，提出的建议的有效性，以便进一步提高部门和单位的效益，积极参与部门和单位的管理活动，做好领导的工作人员。

 

最后，让我们来看看“内部审计是否可有可无”。他们认为内部审计不能发挥任何作用，是否可有可无，应该削弱甚至取消。这实际上是否否认了内部审计的特殊地位和重要作用。正如前面提到的，内部审计的特殊地位取决于其自身的性质，这是客观存在的，不能转移到人们的主观意愿上。另一方面，“内部审计是否可有可无”所说的一些单位的内部审计工作作用不大。事实上，内部审计并非无用，而是内部审计工作受到限制，内部审计的作用没有真正发挥作用。影响内部审计.

 

这些因素中的任何一个都会影响内部审计能否顺利开展工作，能否成功发挥应有的作用，内部审计能否在单位继续生存。例如，随着形势的发展，如果内部审计方法不从当前财务审计与制度基础审计相结合的审计方法转变为制度基础审计与风险审计相结合的审计方法，如果内部审计的技术手段不从手工审计逐渐转变为计算机审计，仍然采用旧的审计模式，那么内部审计将无法进行，也将无法在这个网络化、信息化的社会中发挥应有的作用。

 

事实证明，哪个单位具备并满足这些条件，那个单位的内部审计就会做得很好；相反，内部审计工作不尽如人意，不能发挥应有的作用。从以上讨论可以看出，并不是内部审计在一个单位的建设和发展中没有起到任何作用，也不是内部审计的作用非常小、可有可无，而是内部审计的作用没有得到充分发挥。由此可见，内部审计的地位和作用是不可否认的。相信随着社会的发展和改革的深入，内部审计的地位和作用会得到进一步体现。同时，我们也相信，由于内部审计的特点、功能、作用和在实践中越来越重要的作用，其独特的魅力会与日俱增，散发出迷人的光彩。